Directrice – Indemnisation ou Directeur – Indemnisation

UN LEADER DE L’ASSURANCE AU QUÉBEC

Avec un chiffre d’affaires d’un milliard de dollars, Promutuel Assurance se classe au 4e rang des plus grands assureurs de dommages au Québec. Promutuel Assurance fait aussi partie des pionniers de l’assurance. Elle compte plus de 170 années d’histoire dédiées à la protection des biens de la population québécoise, ce qui lui confère une expertise inégalée dans son domaine.

Promutuel Assurance est encore aujourd’hui bien présente et enracinée dans toutes les régions du Québec par son réseau unique de 16 sociétés mutuelles d’assurance, lesquelles sont reconnues pour leur savoir-faire en assurance, leur vigueur économique et leur implication sociale.

Bien implantée et avec une présence forte au Québec, le Centre de services partagés (CSP) de l’Est de Promutuel Assurance est né de la volonté de trois sociétés mutuelles : Promutuel Assurance Portneuf-Champlain, Promutuel Assurance du Lac au Fleuve et Promutuel Assurance de l’Estuaire, d’unir leurs forces et de mettre en commun leur expertise afin d’offrir le meilleur service à leurs membres-assurés en matière d’indemnisation.

À elles seules, ces trois mutuelles représentent plus de 250 M$ de volume-primes dans les volets d’assurance automobile, résidentielle, entreprise et agricole sur un très vaste territoire : Mauricie, Portneuf, Québec (métropolitain), Saguenay/Lac St-Jean, Côte-Nord, Bas St-Laurent, Gaspésie/Les Iles-de-la-Madeleine et Nouveau Brunswick.

Pour plus d’informations sur Promutuel Assurance, veuillez visiter : www.promutuel.ca

Nous appuyons notre client dans la recherche de sa prochaine directrice – Indemnisation ou de son prochain directeur – Indemnisation pour le Centre de services partagés (CSP) de l’Est de Promutuel Assurance. Vous aurez le privilège de diriger une équipe de 80 professionnels, répartis dans plus de 15 points de services, dédiés à l’indemnisation qui ont les membres-assurés à cœur.

Nature de la contribution

Relevant du directeur général d’une des trois mutuelles du CSP de l’Est, vos principales responsabilités peuvent se résumer ainsi :

• Gérer, planifier et élaborer l’ensemble des opérations d’indemnisation;
• Développer et maintenir un haut niveau d’expertise dans les services de sa direction;
• Définir les orientations et les stratégies afin de relever les enjeux stratégiques du Centre de services partagés de l’Est en lien avec le plan d’affaires des trois sociétés mutuelles;
• Planifier et animer les réunions d’équipe dans le but d’informer, de mobiliser de consulter et d’orienter l’équipe indemnisation;
• Effectuer la gestion administrative nécessaire à la bonne marche des opérations courantes.

Un aperçu de ce qui vous attend chez nous

• Vous serez un acteur clé dans des initiatives stimulantes à fort impact.
• Vous travaillerez dans une entreprise bien de chez nous avec des valeurs mutualistes.
• Vous évoluerez dans une organisation en pleine transformation qui mise sur l’agilité et l’innovation.
• Vous profiterez d’une réelle considération humaine, où l’écoute et l’entraide sont au cœur des décisions.
• Vous travaillerez avec des personnes passionnées et dévouées dans un esprit d’équipe hors du commun.
• Votre quotidien sera rythmé par les défis et les projets.
• Vous bénéficierez d’un accompagnement dans l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Les avantages du poste

• Rémunération concurrentielle avec échelles évolutives.
• Horaire flexible favorisant la conciliation travail-vie personnelle et télétravail en mode hybride possible.
• Congés mobiles dès la première année.
• Assurance collective et accès à la télémédecine pour vous et votre famille.
• Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur.
• Activités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolat.
• Rabais sur vos assurances auto et habitation.
• Programme d’aide aux employés.

Profil de compétences

Expérience

• Baccalauréat en administration des affaires ou l’équivalent.
• Permis en règle de l’AMF d’expert en sinistre.
• Détenir le titre de FPAA de l’Institut d’assurance du Canada ou équivalent (atout).
• Un minimum de dix (10) années d’expérience en assurance, dont au moins sept (7) années en gestion.
• Avoir une excellente maîtrise du français. La connaissance de l’anglais est un atout.
• Avoir une excellente connaissance de la Suite Office.

Aptitudes et qualités recherchées

• Leader autonome possédant un bon jugement, une grande orientation client, à l’écoute des autres, qui possède un très fort esprit de collaboration.
• Une personne dynamique et rassembleuse, qui privilégie le travail d’équipe, qui possède de grandes capacités à motiver et démontre de grandes habiletés en communication.
• Bâtisseur d’équipes performantes, vous mettez en œuvre des actions favorisant le développement des compétences et faites évoluer et grandir les membres de l’équipe sur le plan professionnel.
• Agile et rigoureux.
• Créativité, sens de la planification et de l’innovation, capacité d’adaptation.
• Sens de l’éthique.

Plus de détails sur le rôle et les responsabilités pourront être communiqués au besoin. Pour cela, n’hésitez pas à prendre contact avec nous.

Toute personne qui désire déposer sa candidature doit faire parvenir son curriculum vitae par courriel. Un accusé de réception sera transmis à la suite de la réception de votre courriel.

Par courriel : krobert@electi.ca
Objet du message : Directrice – Indemnisation ou Directeur – Indemnisation, Centre de services partagés de l’Est – Promutuel Assurance
Date d’entrée en fonction :
Dès que possible

Promutuel Assurance souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Les femmes, les autochtones, les personnes handicapées, les membres de minorités visibles et ethniques sont invités à soumettre leur candidature. Il incombe au postulant de nous aviser en temps opportun, de tout besoin spécifique pour lequel des mesures d’adaptation doivent être prises pour lui permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus à ce sujet seront traités confidentiellement.